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项目动态

东原•西岸项目2018届实习生展现考核风采


来源:       发布时间:2018/6/4 14:05:37     点击率:151


   为充分掌握实习生的情况,项目部选拔优秀人才提供有效依据。2018年5月24日,公司组织了工程技术中心王永春、人力行政中心总教官袁义军、人事主管叶艳丽,项目执行经理焦松云和各位实习生师傅作为考评人员,根据公司“2018年应届毕业生实习考核办法”对东原·西岸实习的同学们进行了实习期间的考核。本次考核主要对实习生们的工作业绩、工作能力、工作态度、PPT展示(沟通能力)等进行评价,通过优胜劣汰,选出优秀实习生毕业后正式进入公司,作为基层管理或技术岗位培养对象。

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在考核中,同学们汇报了这半年以来对公司企业文化的理解,对自身的工作进行了总结,详谈了实习期间的收获与成长,描述了工作中遇到的困难与问题,提出了下一步的工作计划,并对公司及项目部提出了建议与意见。汇报结束后,考评人员对于实习生存在的不足进行了现场分析和点评。参加此次考核的实习生们表现都非常不错,有很多新的思路,新的想法。

此次考核为优化现有人才队伍结构,增强公司人才储备力量,加强人才梯队建设奠定了基础,更好地适应和推动公司业务发展。(杨红梅 报道)



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